Pengurus Kanan Sumber Manusia & Pentadbiran
ALLCAN International Pte. Ltd.
Keterangan Kerja
Manfaat
Pengiktirafan dan Ganjaran Pekerja
Hadiah Ulang Tahun
Lain-lain
Majlis Anjuran Pejabat, Pampasan Pekerja Tambahan
Faedah Tambahan
Tempat Letak Kereta
Pembangunan Profesional
Program Perintis, Pembangunan Profesional
Cuti & Pelepasan
Cuti Kematian, Cuti Bersalin & Paterniti, Cuti Sakit, Cuti Perkahwinan
Penerangan
- Menunjukkan pengetahuan pakar tentang proses dan sistem berkaitan untuk melaksanakan tanggungjawab dengan berkesan dan bertindak sebagai titik hubungan utama kepada pihak dalaman dan luaran untuk pertanyaan umum dan penyelesaian masalah dalam bidang yang ditetapkan seperti Pengambilan, Gaji, Pekerja Asing dan pentadbiran Sumber Manusia.
- Menerjemahkan objektif perniagaan harian dan menyediakan, merancang serta melaksanakan amalan aliran kerja operasi Sumber Manusia, menyumbang kepada peningkatan berterusan polisi dan proses dengan bekerja dan berkolaborasi secara rapat dengan ahli pasukan dan jabatan lain dalam Syarikat bersama dengan pihak luar termasuk vendor, rakan perniagaan dan badan berkaitan.
- Mengurus gaji tapak, data pekerja, keselamatan sosial, dana simpanan dan semua operasi Sumber Manusia yang lain, serta memantau secara berterusan kualiti perkhidmatan.
- Memperkukuh hubungan majikan-pekerja melalui pengukuran kepuasan kerja, penglibatan pekerja dan menyelesaikan konflik di tempat kerja. Mengendalikan hubungan industri, disiplin, dan pemberhentian pekerja mengikut dasar syarikat.
- Menyokong pengambilan dan pemilihan semua sumber kakitangan untuk syarikat, pengiklanan jawatan, mencari calon baru, mengatur dan menjalankan temuduga serta pengenalan pekerja baru.
- Memastikan polisi, proses dan program Sumber Manusia di tapak dilaksanakan dengan cara yang adil dan konsisten. Memberikan cadangan untuk penambahbaikan atau pelarasan jika perlu.
- Menilai dan mengemas kini Buku Panduan Pekerja secara berkala untuk memastikan ia sentiasa dikemas kini dan relevan dengan polisi untuk penambahbaikan.
- Menyokong Pengurusan dan menyumbang kepada belanjawan tenaga kerja tahunan, menyediakan laporan statistik bulanan.
- Menjalankan penyelidikan dan menyediakan latihan serta perkembangan berterusan untuk kakitangan, kalendar latihan tahunan yang disesuaikan, pengaturan program latihan.
- Pengurusan Pekerja Asing - Liaison dengan pihak kerajaan, permohonan dan pembaharuan permit pekerja asing, dokumentasi, dan pengurusan asrama.
- Kesejahteraan pekerja – perkara klinikal, insurans perubatan, menyelaras sambutan perayaan dan acara syarikat lain.
- Untuk meningkatkan gabungan tugas strategik dan praktikal, menerima dan memacu perubahan, membina kepercayaan dan keyakinan dengan pekerja dan pengurus utama.
- Bertanggungjawab terhadap tugas lain yang diberikan dari semasa ke semasa oleh pengurusan atasan.
linda wang
FounderALLCAN International Pte. Ltd.
Tempat Bertugas
City Square Tower. LOT J3-02 & J3-03 LEVEL 3, CITY SQUARE, Jalan Wong Ah Fook, Bandar Johor Bahru, 80000 Johor Bahru, Johor Darul Ta'zim, 马来西亚
Disiarkan pada 26 December 2024
ALLCAN International Pte. Ltd.
<50 Pekerja
Perundingan dan Perkhidmatan Pengurusan
Lihat pengambilan kerja
Join Bossjob
Recordatorio de seguridad del jefe
Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.
Si encuentras a un empleador que tiene las siguientes acciones durante tu búsqueda de empleo, por favor repórtalo inmediatamente
- retiene tu ID,
- requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
- le obliga a invertir o recaudar fondos.
- recauda beneficios ilícitos,
- u otras situaciones ilegales.
