Vamos ser #BrilhantesJuntos

Visão Geral

A ISS STOXX está contratando! Estamos em busca de um Especialista Sênior em Imposto que será responsável pela apresentação oportuna e precisa de declarações de impostos e outros requisitos de relatório de conformidade para subsidiárias designadas da empresa.

Responsabilidades

• Preparação, apresentação e pagamento de declarações de impostos e outros requisitos de relatório de conformidade para subsidiárias/afiliadas sendo tratadas
• Garante a configuração fiscal precisa no sistema contábil computadorizado utilizado pelas subsidiárias/afiliadas designadas
• Realiza reconciliações entre o GL e as declarações de impostos para garantir precisão
• Prepara e revisa cálculos fiscais, estimativas, provisões e accruals
• Resolve e aconselha sobre questões/perguntas fiscais
• Fornece suporte a auditoria fiscal conforme necessário
• Coordena com consultores fiscais e autoridades fiscais em questões fiscais
• Realiza revisão periódica de conformidade fiscal
• Realiza pesquisas e auxilia na interpretação de regulamentos, políticas e procedimentos fiscais
• Monitorar regularmente mudanças nas regulamentações fiscais e avaliar seu impacto nos negócios
• Trata de tarefas atribuídas pelo gerente imediato
• Quaisquer responsabilidades ad hoc, conforme necessário
  
  

Qualificações

Treinamento e Experiência:

• Diploma de graduação em Contabilidade, com qualificação CPA
• Pelo menos 6 anos de experiência de trabalho relacionada a impostos
• A experiência em uma grande empresa de auditoria ou organização multinacional é uma vantagem
• Exposição fiscal regional na Ásia-Pacífico, Europa ou América do Norte é preferível
• Proficiência em aplicativos de TI como Excel, Outlook, SAP, NetSuite
• Boas habilidades interpessoais e de comunicação
• Bem organizado, minucioso e detalhista
• Boas habilidades de resolução de problemas e pensamento crítico
• Capacidade de seguir instruções e procedimentos, acompanhar questões e priorizar efetivamente
• Muito motivado, capaz de trabalhar de forma independente e com iniciativa
• Capacidade de trabalhar sob pressão em um ambiente dinâmico e cumprir prazos apertados
  
  

Local de Trabalho e Horário:

• Apto a trabalhar na Ayala North Exchange Makati e em um formato de trabalho híbrido (3x no local por semana)
• Apto a trabalhar em um Horário de Turno Tradicional (8h30 às 17h30, PHT)
  
  

#MIDSENIOR

#Contabilidade

O Que Você Pode Esperar de Nós

Na ISS STOXX, nossas pessoas são nossa força motriz. Estamos comprometidos em construir uma cultura que valoriza habilidades, perspectivas e experiências diversas. Contratamos os melhores talentos da nossa indústria e os capacitamos com recursos, apoio e oportunidades para crescer - profissional e pessoalmente.

Juntos, fomentamos um ambiente que alimenta a criatividade, impulsiona a inovação e molda nosso sucesso futuro.

Vamos capacitar, colaborar e inspirar.

Vamos ser #BrilhantesJuntos.

Sobre a ISS STOXX

A ISS STOXX GmbH é um fornecedor líder de soluções de pesquisa e tecnologia para o mercado financeiro. Estabelecida em 1985, oferecemos índices de referência e personalizados de alto nível globalmente, ajudando clientes a identificar oportunidades de investimento e gerenciar riscos de portfólio. Nossos serviços abrangem governança corporativa, sustentabilidade, risco cibernético e inteligência de fundos. Majority-owned by Deutsche Börse Group, a ISS STOXX conta com mais de 3.400 profissionais em 33 locais no mundo todo, atendendo aproximadamente 6.400 clientes, incluindo investidores institucionais e empresas focadas em ESG, risco cibernético e governança. Clientes confiam em nossa experiência para tomar decisões informadas em benefício de seus stakeholders.

Visite nosso site: https://www.issgovernance.com

Veja outras vagas abertas: https://www.issgovernance.com/join-the-iss-team/

Os Serviços de Acionistas Institucionais ("ISS") estão comprometidos em promover, cultivar e preservar uma cultura de diversidade e inclusão. É nossa política proibir discriminação ou assédio contra qualquer candidato ou funcionário com base em raça, cor, origem, crença, religião, sexo, idade, altura, peso, status de cidadania, origem nacional, origem social, orientação sexual, identidade de gênero ou expressão de gênero, status de gravidez, estado civil, status familiar, deficiência mental ou física, status de veterano, serviço militar ou status, informações genéticas ou qualquer outra característica protegida por lei (denominada "status protegido"). Todas as atividades incluindo, mas não se limitando a recrutamento e contratação, publicidade de recrutamento, promoções, avaliações de desempenho, treinamento, atribuições de trabalho, compensação, demissões, transferências, rescisões (incluindo demissões), benefícios e outros termos, condições e privilégios de emprego são e serão administrados de forma não discriminatória, consistente com todos os requisitos federais, estaduais e locais aplicáveis.