株式会社Pacific Meta
▍募集背景
Pacific Metaは、Web3領域に特化したコンサルティングを行うスタートアップです。
まだ黎明期にあるWeb3市場において、決まった商材を提供するのではなく、企業ごとの課題を丁寧に把握し、ブロックチェーン技術を活用した最適なソリューションを提案しています。
定型化された答えのない難易度の高い挑戦ですが、私たちはこの未開拓の領域で、新たな価値を共に生み出していける仲間を求めています。法人営業経験、およびビジネスレベル以上の英語力をお持ちの方、Web3業界でのご経験は問いませんのでぜひ一度お話ししましょう!
▍業務内容
- グローバル企業を中心としたクライアントの新規リード獲得〜クロージング
- 経営直下での事業戦略立案・実行推進
- グローバル企業へのソリューション企画営業および提案営業
- コンサルチーム(Business Partner部)との密な連携による施策改善と営業成果の最大化
▍ポジションの魅力
- 海外企業の新規事業創出に直結する提案ができる。
- クライアントの中長期戦略に関わる提案を通じて、事業成長に直接貢献できる。
- クライアント課題に応じて、自社の商材開発から携わることも可能。
▍応募資格(必須)
- ビジネスレベル以上の英語力
- 法人営業経験3年以上
- 粘り強く交渉・提案を行い、契約をクロージングまで導ける力
- 任された売上目標を継続的に達成してきた実績
- クライアントニーズを理解し、自社リソースを活かしながら新たな商材開発まで思考できる力
▍応募資格(歓迎)
- 海外企業案件の受注経験。または海外企業とのアライアンス/パートナーシップ構築の経験
- 経営層・役員クラスへの提案・折衝経験
- 新規事業開発・サービス企画の経験
- スタートアップや成長フェーズ企業での営業/事業推進経験
- ビジネスレベル以上の第三外国語スキル(例:中国語、韓国語など)
▍語学力
- 日本語:ビジネスレベル以上必須
- 英語:ビジネスレベル以上必須
▍勤務時間/形態
・フルフレックスタイム制
・リモートワーク可(要相談)
▍選考プロセス
(カジュアル面談)→書類選考→1次選考→2次選考→最終選考→内定/オファー面談
・2~3回ほど面接を実施した後、最終面接を行います。
・選考期間中に適性検査等を受けていただく場合がございます。
・選考期間は2-4週間ほどを想定していますが、希望に応じて柔軟に調整することが可能です。
Sistem Flextime
Hujung Minggu Dua Hari Penuh (Sabtu, Ahad dan Cuti Umum)
Insurans kesihatan·Insurans Pencen Kebajikan·Insurans pekerjaan·Insurans Pampasan Pekerja
Tidak-tetap
Dilarang Merokok Dalam Ruangan
奥村 真帆
人事部長株式会社Pacific Meta
Aktif dalam masa tiga hari
〒105-0014 東京都港区芝2丁目2−12 浜松町 Prex 801. 日本、〒105-0014 東京都港区芝2丁目2−12 浜松町 Prex 801
Disiarkan pada 18 September 2025
家具の法人むけ事業責任者
CAGUUU株式会社
RM11.4-22.8K[Bulanan]
Hibrid - Shibuya Ku3 - 5 Tahun PengalamanSarjana MudaSepenuh-masa
勇輝 中村CEO
営業担当者
アストロラボ株式会社
RM88.2-128K[Tahunan]
Hibrid - Minato KuTiada Pengalaman DiperlukanSekolah MenengahSepenuh-masa
ユキエ 太田人事マネージャー
営業担当者
株式会社withB
RM85.3-170.6K[Tahunan]
Hibrid - Minato Ku1 - 3 Tahun PengalamanSarjana MudaSepenuh-masa
株式会社withB 求人案内担当人事担当
ソーシングアソシエイト
HAYS Specialist Recruitment Japan K.K.
RM113.8-156.4K[Tahunan]
Hibrid - Minato KuTiada Pengalaman DiperlukanSarjana MudaSepenuh-masa
Yoko Takahashi人事マネージャー
営業担当者
ランディット株式会社
RM11.7-18.8K[Bulanan]
Hibrid - Minato Ku3 - 5 Tahun PengalamanSarjana MudaSepenuh-masa
ランディット株式会社 佐藤人事担当
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