1. Bersama-sama menguruskan proses pengambilan pekerja dari awal hingga akhir, contohnya pengiklanan, penjejakan dan penjadualan calon, saringan awal, pengurusan jadual temuduga, tawaran dan pelantikan

2. Berkolaborasi dalam hedhunting, mencari dan menapis calon yang sesuai melalui pelbagai sistem dan media dalam talian serta memadankan calon dengan kekosongan jawatan syarikat

3. Membantu mengiklankan kekosongan jawatan melalui pelbagai saluran media dalam talian dan luar talian

4. Bersama-sama memastikan semua saringan, pengambilan dan pemilihan dijalankan selaras dengan undang-undang dan peraturan pekerjaan

5. Menyokong inisiatif pengambilan bagi memperluas saluran calon

6. Menyediakan laporan mingguan mengenai aktiviti dan sasaran berbanding pencapaian sebenar

7. Menjalankan pemeriksaan pra-pekerjaan jika diperlukan

8. Bekerjasama rapat dengan pihak perniagaan untuk memastikan kejayaan pengambilan baru dan kadar pengekalan yang tinggi

9. Membantu dalam proses onboarding dan offboarding

10. Membantu berkolaborasi dalam pengambilan pengaturcara bagi mengekalkan pekerja

11. Apa-apa tugas berkaitan lain yang diberikan dari semasa ke semasa oleh Penyelia