OBJEKTIF PEKERJAAN

Melaksanakan proses pengambilan pekerja dari awal hingga akhir dengan tumpuan yang kuat pada peringkat akhir untuk mendapatkan bakat terbaik untuk pasukan kami, sambil menyumbang kepada sumber manusia dalam fungsi pentadbiran yang penting.

FUNGSI PEKERJAAN YANG PENTING

• Menjalankan temuduga tahap kedua dan akhir yang komprehensif merentasi pelbagai peranan dan tahap, menggunakan teknik temuduga berasaskan tingkah laku dan kompetensi untuk mengenal pasti calon yang sesuai.
• Menjaga rekod calon yang menyeluruh dan mendokumentasikan semua interaksi dalam sistem penjejakan pemohon untuk penjejakan dan laporan yang tepat.
• Menyiapkan tawaran pekerjaan dan kontrak pekerjaan.
• Mencipta dan mengekalkan deskripsi pekerjaan yang tepat yang mencerminkan keperluan semasa syarikat kami.
• Mengawasi ulasan prestasi pekerja dengan berkoordinasi bersama penyelia dan pengurus. Memastikan ketepatan dan keadilan dalam proses ulasan kami dan mendokumentasikan hasil dengan betul.
• Melaksanakan kenaikan gaji dan penyelarasan mengikut arahan kerja yang telah ditetapkan.
• Menjalankan orientasi bagi pekerja baru dan memastikan liputan menyeluruh mengenai buku panduan pekerja kami untuk mengintegrasikan pekerja baru dengan berkesan.
• Menangani sebarang tugas tambahan yang berkaitan dengan peranan tersebut.

KEMAHIRAN & KELAYAKAN

• Ijazah sarjana muda dalam sebarang bidang, lebih diutamakan BS Psikologi, BS Pengurusan Pembangunan Sumber Manusia, atau kursus berkaitan lain.
• Pengalaman pengambilan yang luas selama sekurang-kurangnya 3 tahun dalam persekitaran BPO.
• Kemampuan yang kuat untuk menilai calon berdasarkan teknik temuduga berasaskan tingkah laku dan kompetensi.
• Mahiran dalam membina hubungan yang baik dengan calon.
• Kemahiran pengurusan masa dan kemampuan untuk mengutamakan.
• Amat boleh dipercayai dan mempunyai etika kerja yang kuat.
• Kemahiran komunikasi lisan dan tulisan yang cemerlang dalam Bahasa Inggeris.
• Berpengalaman dalam menggunakan aplikasi Microsoft Office atau Google Suite. (contohnya, Excel, Word, PowerPoint, Sheets, Docs, dan lain-lain)

Sila rujuk kepada deskripsi pekerjaan.