Rol Hakkında:

İç Denetim ve Kurumsal Risk Yönetimi Yardımcı Müdürü, İç Denetim çalışmalarında ekibi denetlemek, yönetmek ve yönlendirmekten sorumlu olacaktır. Yüksek düzeyde planlama, saha çalışmasının denetlenmesi ve denetim sorunlarının gözden geçirilmesinden sorumludur. Müşterilere iç kontrol, mali, operasyonel uyum ve etkinliğin değerlendirilmesi, iyileştirme alanlarının belirlenmesi vb. konularda denetim yapmaya liderlik edecekler.

Görevler:

• KPMG metodolojilerini kullanarak belirli Risk Danışmanlığı hizmet hatları için teknik uzmanlık sağlamak, resmi eğitimlere katılmak, bilgi paylaşım oturumları yürütmek ve sertifika programlarına katılmak.
• Müşteri belgelerini gözden geçirmek ve destekleyici çalışma kağıtlarının KPMG onaylı metodolojilere ve araçlara uygun olarak hazırlandığından emin olmak.
• Uzmanlar ile tartışmalara başlayarak müşterinin sektörü, iş sorunları ve zorlukları hakkında daha derin bir anlayış geliştirmek. Bu zorluklarla ilgili küresel eğilimler üzerine kendi araştırmanızı yaparak müşterilere değer katan bilgileri sağlamak.
• Ekipleri, müşterileri etkileyen düzenleyici, muhasebe ve finansal raporlama standartlarındaki son ve yaklaşan değişiklikler hakkında eğitmek ve güncellemek.
• Birden fazla çalışmayı ve/veya ekiplerin aktivitelerini yönetmek ve izlemek, zamanında ve kaliteli sonuçlar sağlamak için taahhütte bulunmak.
• Hizmetler ve teslimat için yenilikler üzerine iç ağda veya KPMG çalışma gruplarında Katkı veya destek sağlamak.
• Çalışma planını gözden geçirmek ve zaman çizelgeleri de dahil olmak üzere makul dönüm noktaları belirlemek ve ekipler, Katkı Ortakları ve müşteriler arasında düzenli güncellemeler sağlamak.
• Müşterilere yardımcı olacak diğer iş fırsatlarını tanımlamak, örneğin çapraz satış.
• Hizmet teslimatında etkililiği ve verimliliği artırmak için girişim liderliği yapmak, örneğin KPMG markasına dayalı olarak çalışma kağıtları veya raporlarının otomasyonu, standartlaştırılması.
• Katkı Ortaklarını desteklemek ve İç Denetim ve Kurumsal Risk Yönetimi dahil, ancak bunlarla sınırlı olmamak üzere iş geliştirme girişimlerini yönlendirmek.
• Katkı yönetimi, kalite ve risk yönetimi politikalarının derinlemesine anlaşılmasını sağlamak.
• Uygun olduğunda, daha genç ekip üyelerini KPMG onaylı metodolojileri ve araçları tutarlı bir şekilde uygulamaları için eğitmek.
• Katkı Ortaklarına yardımcı olmak, yeni hizmetlerin, KPMG metodolojilerinin ve araçlarının uygulanmasını yönlendirmek ve başlatmak.
• Çalışkanlık ve zeki çalışma tutkusu sergilemek. Sorunları net bir şekilde tanımlamak ve uygun düzeltici önlemler önermek.
• Sorumlulukların yerine getirilmesinde bütünlük, olgunluk, ince düşünce, olumlu tutum ve heyecan göstermek.
• Profesyonel hizmetler sağlarken ekip çalışmasının önemini tanıyan bir yaklaşımla firmadaki diğerleriyle işbirliği yapmak; atamanın ve yeni sorumlulukların hemen ihtiyaçlarının ötesine geçmeye istekli olmak.
• Müşteri ile güvenilir bir ilişki kurmak, iş tamamlandıktan sonra bile müşteri iletişimlerini ve ilişkilerini sürdürmek.
• İlgili iş ve teknik altyapıya sahip olmak.
• Güçlü ve kanıtlanmış kişiler arası ve proje yönetim becerilerine sahip olmak.

Qualifications:

• İç Denetim alanında Lisans; Muhasebe alanında Lisans.
• CIA, CPA, CISA, CRM gibi mesleki sertifikalara ve diğer risk yönetimi ile ilgili sertifikalara sahip olmak.
• İç denetim, SoX uyumu, kurumsal risk yönetimi ve düzenleyici uyum alanında en az 5 yıl veya daha fazla deneyime sahip olmak.
• İç kontrol çerçeveleri, küresel iç denetim standartları ve düzenleyici gereklilikler hakkında güçlü bilgiye sahip olmak.
• Birden fazla çalışmayı aynı anda yönetme yeteneğine ve etkili önceliklendirme yeteneğine sahip olmak.
• Birden fazla ekip üzerinde deneyime sahip olmakla birlikte bağımsız çalışabilme yeteneğine sahip olmak.
• Üstün analitik, sorun çözme ve iletişim becerilerine sahip olmak. Ayrıntılara güçlü bir dikkat ve gizliliği ve nesnelliği koruma yeteneğine sahip olmak.
• Yazılı ve sözlü iletişim becerilerinde mükemmel olmak. Yüksek düzeyde İngilizce bilgisi şarttır.

Lütfen iş tanımına başvurun.