人力资源专员

HRConnect Consultancy Services Pte Ltd

₱25-30K[月薪]
远程工作3-5年工作经验本科全职
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远程工作详情

工作开放国家：菲律宾

语言要求：英语 | 塔加洛语

此远程作业对特定国家的候选人开放。请确认您是否想要继续，尽管有可能的位置限制

职位描述

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福利待遇

  • 员工表彰与奖励

    业绩加成

  • 职业发展

    Career Development

  • 休假和请假

    带薪假

职位描述

  • 监督日常人力资源操作，包括员工入职、离职和人力资源文档管理。
  • 管理薪资处理、员工福利和薪酬管理。
  • 管理员工考勤，确保考勤记录的准确性。
  • 处理员工关系问题，并就人力资源政策提供指导。
  • 确保遵守劳动法和公司规章制度。
  • 支持招聘活动，例如职位发布和初步筛选。
  • 协助绩效管理和员工发展项目。
  • 处理与会计相关的任务，包括处理发票、费用报告和财务记录。
  • 与财务团队协调进行薪资对账、预算规划和报告。
  • 维护准确和有序的人力资源及会计记录。

职位要求

  • 具备薪资和考勤的实践经验。
  • 拥有高级Excel技能（数据透视表、VLOOKUP、数据分析等）。
  • 对各种人力资源职能有深入了解，侧重于会计任务。
  • 精通与会计相关的术语、损益（P&L）报告、产品定价和成本核算。
  • 优秀的细节关注能力和问题解决能力。
  • 具备较强的组织能力和多任务处理能力。
  • 熟悉劳动法和人力资源最佳实践。
财务管理预算编制财务分析注重细节成本会计书面和口头沟通技巧财务报表财务规划和预测
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Jhonalyn Layman

Senior HR ExecutiveHRConnect Consultancy Services Pte Ltd

High response rate

发布于 02 April 2025

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