我们正在寻找一位招聘专员，协助为我们机构及客户的各类职位寻找、筛选并招聘顶尖人才。理想的候选人需具备主动性、良好的组织能力，以及管理端到端招聘流程的经验。

主要职责：

• 通过招聘网站、社交媒体和推荐渠道寻找并吸引合格候选人
• 进行初步筛选并安排面试
• 与招聘经理协调，了解职位要求
• 维护候选人数据库和招聘报告
• 确保为候选人提供流畅且专业的应聘体验

任职要求：

• 具备招聘专员或相关岗位经验
• 出色的沟通和组织能力
• 熟悉招聘网站、LinkedIn及ATS工具
• 能够同时处理多个职位空缺及截止日期