Pengurus Kejuruteraan (Teknologi Sumber Manusia)

Givery

700-1200万円[Tahunan]
Jarak Jauh>10 Tahun PengalamanPendidikan tidak diperlukanSepenuh-masa
Kongsi

Butiran Kerja Jarak Jauh

Terbuka Kepada Seluruh NegaraJepun

Keperluan BahasaInggeris | Jepun

Kerja jauh ini terbuka kepada calon di negara tertentu. Sila sahkan jika anda ingin meneruskan walaupun terdapat kemungkinan sekatan lokasi

Keterangan Kerja

Tunjukkan teks asal

Manfaat

  • Pengiktirafan dan Ganjaran Pekerja

    Bonus Prestasi

  • Insurans Kesihatan & Kesejahteraan

    Insuran kesihatan, Insurans Kecacatan, Insurans hayat

  • Pembangunan Profesional

    Perkembangan kerjaya

  • Cuti & Pelepasan

    Cuti Berbayar, Cuti Ibu Bapa dan Keluarga, Cuti yang Dimandatkan Oleh Kerajaan

Baca Lebih Lanjut

Penerangan

Givery bertujuan untuk menyediakan pautan yang hilang yang diperlukan oleh klien kami untuk mencari, menggaji, dan melatih jurutera bertaraf dunia. Kami menguntungkan, dimiliki secara swasta, dan beribu pejabat di Tokyo, Jepun. Klien kami termasuk beberapa nama terbesar di Jepun. Kami mempunyai pasukan yang pelbagai dari seluruh pelusuk dunia, dan kami sedang mencari pengurus kejuruteraan yang berkemahiran untuk membantu kami mengembangkan Track, sebuah platform berasaskan web yang membantu syarikat menilai dan melatih kemahiran kejuruteraan teknikal.


Orang yang kami ambil akan memimpin pembangunan produk penilaian berasaskan AI baharu yang sedang kami bina. Kami baru sahaja melancarkan MVP, membuat jualan pertama kami, dan dalam setahun akan datang, kami merancang untuk memperincikan ia bagi memenuhi pelbagai keperluan pelanggan.


Calon yang ideal akan mempunyai latar belakang kejuruteraan yang kukuh, kemahiran kepimpinan yang cemerlang, dan rekod prestasi yang terbukti dalam mengurus projek kompleks dengan jayanya. Peranan ini memerlukan seorang komunikator yang kuat, pemikir strategik, dan pemimpin berpengalaman dengan latar belakang teknikal. Falsafah Track adalah “memberdayakan kejuruteraan,” dan kami menggalakkan semua orang dalam pasukan untuk berkongsi pemikiran ini.


Tanggungjawab

Menjadi contoh prinsip kepimpinan pelayan untuk menyokong dan memberdayakan pasukan kejuruteraan anda.

Membangunkan pasukan yang berprestasi tinggi melalui pengambilan strategik, pembimbingan, dan pembangunan prestasi untuk mempromosikan pertumbuhan pasukan dan peribadi.

Bertindak sebagai scrum master pasukan, memudahkan proses dan upacara agile.

Berkongsi kerjasama dengan pengurusan produk, pemegang kepentingan, dan pereka untuk menyelaraskan pelaksanaan teknikal dengan matlamat perniagaan.

Membangunkan strategi dan pelan hala tuju kejuruteraan yang memajukan visi syarikat.

Melindungi fokus pasukan dengan menghapuskan halangan dan meminimumkan gangguan.

Memastikan hasil kerja memenuhi standard kualiti melalui pengawasan reka bentuk, pembangunan, dan amalan pengujian.

Mendorong penambahbaikan berterusan dalam proses, alat, dan metodologi kejuruteraan.

Berkolaborasi dengan pengurus lain untuk memastikan penyelarasan matlamat dan objektif merentas pasukan.

Memimpin inovasi dengan kekal mengikuti tren industri dan teknologi yang sedang muncul.


Spesifikasi PC

Mac atau Windows – anda boleh memilih mesin anda dan kami akan sediakan untuk anda pada hari pertama anda


Apa Yang Kami Sedang Lakukan

Kami adalah pencipta platform penilaian dan latihan kemahiran yang memenangi anugerah, Track. Kami kini sedang menjalankan misi menarik untuk memodenkan budaya pengambilan di Jepun dan membantu syarikat membina dan mengekalkan pasukan kejuruteraan yang kuat.


Sepanjang tahun ini dan seterusnya, kami merancang untuk mengembangkan barisan produk kami, meningkatkan UI/UX kami, melancarkan mikrosrvices baharu, dan membina ciri-ciri baru yang kami harap anda akan menjadi sebahagian besar dalam perancangan dan pembinaannya.


Daya Tarik Givery

Teknologi Hebat

Satu aspek khusus yang membuat kami bangga dengan pasukan kami adalah fakta bahawa kami menggunakan teknologi moden dan amalan pembangunan seperti semakan kod, integrasi berterusan, ujian unit, dan lain-lain. Jurutera berasa dialu-alukan di sini.


Keseimbangan Kerja-Hidup

Kami menggalakkan ahli pasukan untuk mempunyai aktiviti dan tanggungjawab lain dalam hidup. Jurutera purata bekerja 40 jam seminggu. Kami mempunyai waktu fleksibel, cuti bersalin/cuti bapa, dan lain-lain, yang amat dihargai oleh banyak ibu bapa baru yang bangga.


Pilih Tempat Anda Bekerja

Kami disediakan untuk kerja jarak jauh, tetapi anda lebih daripada dialu-alukan untuk datang ke pejabat moden kami di Shibuya, Tokyo.


Persekitaran Antarabangsa

Kami mempunyai orang dari seluruh pelusuk dunia yang bekerja bersama untuk membina produk terbaik yang mungkin. Kebanyakan jurutera menggunakan bahasa Inggeris setiap hari, tetapi calon yang sempurna akan dapat menavigasi dan berunding dalam persekitaran kerja antarabangsa kami sambil membuat peralihan kepada pasukan yang lebih global lancar untuk anggota tempatan juga.


Kami sangat bangga dengan apa yang telah menjadi Givery. Kadar perputaran pasukan yang sangat rendah kami membuktikan bahawa Givery menggalakkan budaya kerja yang sangat menyokong dan mesra. Kami yakin, setelah anda bertemu dengan pasukan, anda juga akan merasakannya!

Syarat-syarat

<Perlu Ada>

Pengalaman kejuruteraan perisian 7+ tahun dengan 3+ tahun memimpin pasukan yang terdiri daripada 5 atau lebih jurutera

Keupayaan yang terbukti untuk memberi inspirasi dan membimbing pasukan yang berbilang budaya

Kefasihan dalam metodologi Agile dan Scrum dengan fokus untuk memaksimumkan hasil nilai (contohnya, produk minimum yang boleh dilaksanakan)

Pemahaman mendalam tentang amalan terbaik kejuruteraan termasuk saluran CI/CD, ujian automatik, dan piawaian kualiti kod

Pengalaman dalam pengambilan, pengurusan bakat, dan penilaian jurutera dari latar belakang budaya yang pelbagai

Kemahiran perniagaan dalam Bahasa Inggeris dan Bahasa Jepun

<Baik untuk Dimiliki>

Pengalaman kejuruteraan 10+ tahun

Pengalaman membina produk dan perkhidmatan dari awal hingga pelancaran

Pengalaman mengekalkan aplikasi secara langsung pada skala dalam persekitaran pengeluaran

Kefasihan semasa dalam TypeScript, React, NestJS, atau Play Framework

Sijil Scrum atau Agile (PSM, CSM, dll)

Bahasa

Bahasa Inggeris dan Bahasa Jepun pada tahap perniagaan

Faedah

Insurans kesihatan

Elaun pengangkutan (hingga 30,000 yen sebulan)

Elaun keluarga (10,000 yen sebulan bagi setiap anak tanggungan sehingga umur 18 tahun)

Bar dalam premis, minuman percuma

Percutian

Dua hari cuti seminggu (Sabtu dan Ahad)

Cuti umum Jepun

Cuti berbayar: 10 hari (tahun pertama) *Jumlah cuti berbayar meningkat (+1 hari) setiap tahun sehingga 20 hari setahun.

Proses Pemilihan

1)Ujian Jejak

2)Perbualan Santai

3)Temuduga Pasukan

4)Temuduga Akhir

※Semua langkah dilakukan secara dalam talian. Susunan ujian dan perbualan santai mungkin berbeza.

Langkah Berjaga-jaga

  • Jika anda tinggal di luar negara dan diterima, anda perlu berpindah ke Jepun.
  • Anda memerlukan diploma atau lebih daripada 10 tahun pengalaman kejuruteraan untuk mendapatkan visa.
  • Sebagai tambahan kepada sokongan visa, tambang penerbangan sehala akan disediakan.
Masa bekerja:

Sistem Flextime·- Flextime system with core hours from13:00-16:00. Start between 8-13,finish between16-22. Minimum.6hrs/ day. 1hr break.

Cuti dan Gaya Kerja:

Hujung Minggu Dua Hari Penuh (Sabtu, Ahad dan Cuti Umum)·Lebih daripada 120 Cuti Tahunan·Percutian Musim Panas·Cuti Akhir Tahun dan Tahun Baru

Insurans Sosial:

Insurans kesihatan·Insurans Pencen Kebajikan·Insurans pekerjaan·Insurans Pampasan Pekerja

Tempoh kontrak:

Tidak-tetap

Langkah Merokok Pasif:

Dilarang Merokok Dalam Ruangan

ScrumAgile
Preview

Natsuki Hayakawa

人事担当Givery

Balas Hari Ini 8 Kali

Disiarkan pada 17 June 2025

Givery

101-500 Pekerja

Perisian

Lihat pengambilan kerja

Laporkan

Peringatan Keselamatan Bossjob

Jika jawatan memerlukan anda bekerja di luar negara, sila berhati-hati dan berhati-hati dengan penipuan.

Jika anda menemui majikan yang mempunyai tindakan berikut semasa pencarian kerja anda, sila laporkan segera

  • menahan ID anda,
  • menghendaki anda memberikan jaminan atau mengumpulkan sesuatu,
  • memaksa anda untuk melabur atau mengumpul dana,
  • mengumpul faedah haram,
  • atau situasi haram yang lain.