Pengurus Perundangan & Pematuhan

INFA PAYMENT PHILIPPINES

Boleh Dirunding
Jarak Jauh1 - 3 Tahun PengalamanSarjana MudaSepenuh-masa
Kongsi

Butiran Kerja Jarak Jauh

Terbuka Kepada Seluruh NegaraFilipina

Keperluan BahasaInggeris

Kerja jauh ini terbuka kepada calon di negara tertentu. Sila sahkan jika anda ingin meneruskan walaupun terdapat kemungkinan sekatan lokasi

Keterangan Kerja

Tunjukkan teks asal

Penerangan

Deskripsi Syarikat

INFA PAYMENT PHILIPPINES adalah syarikat gerbang pembayaran terkemuka di Filipina, menyediakan perniagaan dengan penyelesaian pembayaran yang lancar untuk transaksi yang selamat dan mudah. API kami membolehkan integrasi cepat semua kaedah pembayaran, membolehkan perniagaan mengurus pembayaran dengan berkesan dan memberi tumpuan kepada pertumbuhan. Dengan INFAPAY, menerima pembayaran adalah mudah, tanpa mengira di mana produk atau perkhidmatan dijual. Bergabunglah dengan kami untuk pengalaman pembayaran tanpa masalah dan buka peluang baru untuk kejayaan.


Ringkasan Kedudukan :

Pengurus Perundangan dan Pematuhan akan mengawasi semua perkara berkaitan undang-undang dan pematuhan yang berkaitan dengan perkhidmatan pembayaran kami di Filipina dan pasaran antarabangsa yang berpotensi lain. Ini termasuk memberikan nasihat undang-undang, mengurus pematuhan peraturan, dan mengawal risiko undang-undang.

Tanggungjawab Utama :

1. Nasihat Undang-Undang :

Memberikan nasihat undang-undang yang komprehensif mengenai pelbagai isu, termasuk AML, Peraturan Pengurusan BSP, kontrak, perlindungan data, harta intelek, perlindungan pengguna, dsb.

Menyemak, merundingkan, dan menyusun dokumen undang-undang, seperti perjanjian perkhidmatan, kontrak perkongsian, dan dasar pematuhan.

2. Pematuhan Peraturan :

Menjadi terkini tentang undang-undang, peraturan, dan piawaian industri tempatan dan antarabangsa yang mempengaruhi industri pembayaran.

Membangunkan dan melaksanakan program pematuhan dan dasar untuk memastikan pematuhan kepada keperluan peraturan.

Melakukan audit pematuhan secara berkala dan penilaian risiko untuk mengenal pasti risiko yang berpotensi dan kawasan untuk penambahbaikan.

Menurut Undang-Undang Antipemindahan Wang Filipina dan peraturan BSP, menetapkan peraturan dan perundangan dalaman untuk memastikan syarikat beroperasi dengan pematuhan kepada keperluan peraturan;

Melaksanakan kerja pematuhan mengikut undang-undang antipemindahan wang dan peraturan BSP, serta mengemukakan laporan seperti yang diperlukan;

3. Pengurusan Risiko :

Mengenal pasti, menilai, dan mengurangkan risiko undang-undang dan pematuhan yang berkaitan dengan produk, perkhidmatan, dan operasi kami.

Bekerjasama dengan pasukan lintas fungsi untuk membangunkan strategi pengurangan risiko dan memastikan pelaksanaan yang berkesan.

4. Latihan & Pembangunan :

Merekabentuk dan menyampaikan program latihan untuk meningkatkan pemahaman pekerja tentang isu undang-undang dan pematuhan.

Memberikan sokongan dan panduan berterusan kepada pekerja mengenai perkara berkaitan pematuhan.

5. Hubungan Luar :

Menetapkan dan mengekalkan hubungan positif dengan badan pengawalseliaan, agensi penguatkuasaan undang-undang, dan persatuan industri.

Mewakili syarikat dalam prosiding undang-undang dan pematuhan, jika perlu.


Kelayakan :

1. LL.B. atau ijazah undang-undang setaraf.

2. Sekurang-kurangnya 3 tahun pengalaman dalam peranan undang-undang dan pematuhan, lebih disukai dalam industri pembayaran atau perkhidmatan kewangan.

3. Pengetahuan mendalam tentang undang-undang dan peraturan Filipina, serta rangka kerja undang-undang antarabangsa.

4. Kemahiran analitikal, penyelesaian masalah, dan pengambilan keputusan yang kuat.

5. Kemahiran komunikasi dan interpersonal yang cemerlang, dengan keupayaan untuk berkomunikasi isu undang-undang dan pematuhan dengan berkesan kepada pihak berkepentingan bukan undang-undang.

6. Fasih dalam bahasa Inggeris, baik lisan dan tulisan. Pengetahuan tentang bahasa tambahan, terutamanya bahasa Cina, adalah baik.

Kelayakan Pilihan :

1. Sijil profesional yang berkaitan (contohnya, Profesional Pematuhan & Etika Bertauliah).

2. Pengalaman bekerja dalam syarikat multinasional atau dengan rangka kerja undang-undang dan pematuhan antarabangsa.

Apa yang Kami Tawarkan :

1. Gaji kompetitif dan bonus berdasarkan prestasi.

2. Pakej faedah komprehensif, termasuk insurans kesihatan, pelan persaraan, dan cuti bergaji.

3. Peluang untuk pertumbuhan dan pembangunan profesional, termasuk latihan dan kemajuan kerjaya.

4. Persekitaran kerja yang kolaboratif dan inklusif yang mementingkan inovasi dan kerja pasukan.

Proses Permohonan :

Sila hantar resume anda ke [[email protected]]. Kami berharap untuk meneliti permohonan anda dan berpotensi menyambut anda ke dalam pasukan kami!

Syarat-syarat

Sila rujuk kepada deskripsi pekerjaan.

Pematuhan PeraturanPengurusan RisikoPembangunan DasarKemahiran AuditKemahiran AnalitikalKemahiran KomunikasiPerhatian kepada PerincianPenyelesaian MasalahPenilaian Etika
Preview

Boss

HR ManagerINFA PAYMENT PHILIPPINES

Disiarkan pada 14 May 2025

Laporkan

Peringatan Keselamatan Bossjob

Jika jawatan memerlukan anda bekerja di luar negara, sila berhati-hati dan berhati-hati dengan penipuan.

Jika anda menemui majikan yang mempunyai tindakan berikut semasa pencarian kerja anda, sila laporkan segera

  • menahan ID anda,
  • menghendaki anda memberikan jaminan atau mengumpulkan sesuatu,
  • memaksa anda untuk melabur atau mengumpul dana,
  • mengumpul faedah haram,
  • atau situasi haram yang lain.