Perunding IT Permohonan Kewangan MUSTANG

Continental

Boleh Dirunding
Jarak Jauh1 - 3 Tahun PengalamanSarjana MudaSepenuh-masa
Kongsi

Butiran Kerja Jarak Jauh

Terbuka Kepada Seluruh NegaraFilipina

Keperluan BahasaInggeris

Kerja jauh ini terbuka kepada calon di negara tertentu. Sila sahkan jika anda ingin meneruskan walaupun terdapat kemungkinan sekatan lokasi

Keterangan Kerja

Tunjukkan teks asal

Penerangan

Penerangan Syarikat

Continental Global Business Services di Manila bermula pada bulan Jun 2012 sebagai Veyance Technologies Inc. dan diambil alih oleh Continental AG pada bulan Januari 2015. Pada tahun yang sama, nama syarikat tersebut secara sah ditukar kepada Continental Global Business Services Manila Inc., yang mencerminkan kehadiran globalnya sebagai anak syarikat sepenuhnya ContiTech Division di Continental AG.

GBS Manila terdiri daripada lima (5) aliran kerja utama, yang disusun untuk menjadikan proses pusat, standard, dan menggunakan teknologi dengan sokongan kumpulan IT, Continental Business Systems & Pusat Kompetensi RPA.

Ia menyediakan perkhidmatan dari hujung ke hujung; dari perkhidmatan pelanggan, pengurusan pesanan, pembelian, invois hingga pembayaran, kredit dan pengumpulan, aktiviti kewangan penuh, pengurusan data, dan perkhidmatan HR termasuk gaji, faedah pekerja dan pengambilan bakat; semua dibina untuk memenuhi keperluan pelanggan.

Penerangan Pekerjaan

ContiTech, satu Sektor Kumpulan Continental, adalah salah satu pembekal terkemuka dunia bagi produk elastomer teknikal dan merupakan pakar dalam teknologi plastik. ContiTech membangunkan dan menghasilkan bahagian fungsional, komponen, dan sistem untuk kejuruteraan mesin dan tumbuhan, perlombongan, industri automotif, dan industri penting lain. Lokasi kami di Manila (Filipina) sedang mencari Perunding IT Permohonan Kewangan (m/f/diverse) untuk menyertai pasukan kami:

Pengurusan Projek

  • Memastikan proses pembelian yang efisien jika perlu (contoh, penglibatan Pembelian tepat pada masanya, komunikasi yang telus)
  • Memimpin projek mengikut prinsip Pengurusan Projek (fokus kepada realisasi IT: penyelarasan penjual / sumber dalaman)
  • Kerjasama dengan Perunding Proses Perniagaan untuk menyelaraskan dan mendefinisikan piawaian teknikal CT untuk projek / penambahbaikan baru
  • Memastikan bahawa piawaian teknikal CT hampir selari dengan piawaian untuk kebolehlaksanaan dan penyelenggaraan yang lebih baik
  • Pelaksanaan penambahbaikan / projek yang berjaya dan tepat pada masanya (fungsi baru, aplikasi dll.)

Bajet Projek

  • Pembentukan dan susulan pada eCR projek jika perlu (setelah kelulusan Lembaga Portfolio IT)
  • Memastikan proses pembelian semasa projek (contoh, pembentukan kad pembelian CEOS, pembayaran)
  • Membuat dan mengkomunikasikan kemaskini bajet projek (proses Ramalan)
  • Memastikan ketepatan Bajet / Ramalan projek (bajet yang diminta harus digunakan atau disesuaikan tepat pada masanya)

Dokumentasi Teknikal

  • Memastikan ketersediaan dan kualiti dokumentasi teknikal (dengan penjual sama seperti untuk pembangunan dalaman)
  • Memastikan maklumat terkini dalam LeanIX

Pengurusan Perubahan

  • Mendefinisikan konsep teknikal untuk perubahan
  • Pelaksanaan dan penjagaan hiper untuk perubahan

Perkhidmatan Permohonan

  • Memastikan kesinambungan perkhidmatan dan operasi sistem di rantau ini
  • Mengikuti proses penyelesaian masalah yang terstruktur dan pengajaran yang dipelajari mengenai gangguan teknikal

Pengurusan Pengetahuan

  • Memastikan penggunaan pengajaran yang dipelajari (lintas pasukan dan Pusat Kompetensi)
  • Memastikan pembelajaran berterusan dan perkongsian penggunaan terkini & standard (contohnya, melawat pameran IT yang berkaitan)

Kelayakan

  • Ijazah Akademik dalam Teknologi atau Pentadbiran Perniagaan atau kelayakan yang setara
  • Beberapa tahun pengalaman profesional dalam peranan yang setara
  • Pengalaman dalam Penyelesaian IT untuk Perakaunan & Kawalan
  • Pengalaman dalam SAP Perakaunan & Kawalan dan SAP Analytic Cloud
  • Pengetahuan perniagaan berkaitan dengan Perakaunan & Kawalan
  • Pengetahuan Asas semua modul SAP yang berkaitan
  • Memimpin Diri dan Berinteraksi dengan sumber luar yang bekerja di kawasan fungsional yang sama
  • Kemahiran berbahasa Inggeris yang fasih (bercakap dan menulis)
  • Sensitiviti Interkultural
  • Kesediaan untuk melancong di seluruh dunia (kira-kira 20%)

Permohonan daripada orang kurang upaya dengan teruk adalah dialu-alukan.

Maklumat Tambahan

Kesejahteraan pekerja kami adalah penting bagi kami. Itulah sebabnya kami menawarkan prospek kerjaya yang menarik dan menyokong anda dalam mencapai keseimbangan kerja-hidup yang baik dengan manfaat tambahan seperti:

  • Peluang Latihan
  • Model kerja yang mudah alih dan fleksibel
  • Sabatikal
  • dan banyak lagi...

Kedengarannya menarik bagi anda? Klik di sini untuk mengetahui lebih lanjut.

#Jobdrehscheibe

Sedia untuk memandu dengan Continental? Ambil langkah pertama dan isi permohonan dalam talian.

Syarat-syarat

Sila rujuk kepada penerangan pekerjaan.

Pengurusan ProjekStrategi ITKemahiran KomunikasiAnalisis SistemPenyelesaian MasalahKepakaran TeknikalPengurusan PelangganAnalisis DataPengurusan PerubahanPenilaian Risiko
Preview

Boss

HR ManagerContinental

Disiarkan pada 25 April 2025

Continental

>1000 Pekerja

Lain-lain

Lihat pengambilan kerja

Laporkan

Peringatan Keselamatan Bossjob

Jika jawatan memerlukan anda bekerja di luar negara, sila berhati-hati dan berhati-hati dengan penipuan.

Jika anda menemui majikan yang mempunyai tindakan berikut semasa pencarian kerja anda, sila laporkan segera

  • menahan ID anda,
  • menghendaki anda memberikan jaminan atau mengumpulkan sesuatu,
  • memaksa anda untuk melabur atau mengumpul dana,
  • mengumpul faedah haram,
  • atau situasi haram yang lain.